Política de Privacidad
1. INFORMACIÓN AL USUARIO
NÓMADA HR, como Responsable del Tratamiento, le informa de que, según lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril (RGPD) y en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD), trataremos sus datos tal y como se refleja en la presente Política de Privacidad.
En esta Política explicamos cómo recopilamos sus datos personales, por qué los recopilamos, qué hacemos con ellos, con quién los compartimos, cómo los protegemos y cuáles son sus derechos en relación con el tratamiento de sus datos.
Esta Política se aplica al tratamiento de los datos personales recogidos por la empresa para la prestación de sus servicios.
Si acepta estas medidas, acepta el tratamiento de sus datos personales tal y como se describe a continuación.
2. RECOGIDA Y TRATAMIENTO DE LOS DATOS PERSONALES
Los tipos de datos que podemos solicitar y tratar son:
Datos identificativos.
También recopilamos automáticamente datos relacionados con su visita al sitio web, tal y como se detalla en la Política de Cookies.
Siempre que solicitemos sus datos personales, le informaremos con claridad de qué datos solicitamos y con qué finalidad.
En general, tratamos los datos personales para:
Proporcionar información, servicios, productos y contenido relevante.
Gestionar y enviar comunicaciones.
3. LEGITIMACIÓN
De acuerdo con la normativa aplicable, sus datos personales podrán ser tratados siempre que:
Nos haya dado su consentimiento. Puede retirarlo en cualquier momento.
Sea necesario por obligación legal.
Exista un interés legítimo, como el envío de comunicaciones comerciales si ya es cliente o está suscrito a nuestras novedades.
Sea necesario para la prestación de un servicio, dentro de una relación contractual entre usted y nosotros.
4. COMUNICACIÓN DE DATOS PERSONALES
Los datos podrán ser comunicados a empresas vinculadas a NÓMADA HR para la prestación de servicios como Encargados del Tratamiento.
La empresa no realizará ninguna cesión de datos salvo obligación legal.
5. DERECHOS DEL USUARIO
En relación con la recogida y tratamiento de sus datos personales, puede solicitar en cualquier momento:
Acceso a sus datos (Art. 15 RGPD).
Rectificación de datos inexactos o incompletos (Art. 16 RGPD).
Supresión de sus datos (Art. 17 RGPD).
Limitación del tratamiento (Art. 18 RGPD).
Portabilidad de los datos (Art. 20 RGPD).
Oposición al tratamiento (Art. 21 RGPD).
Retirar el consentimiento en cualquier momento, sin afectar al tratamiento previo.
Para ejercer estos derechos, puede enviar una comunicación escrita acreditada a:
Asimismo, tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos:
👉 www.aepd.es
6. INFORMACIÓN LEGAL
Los requisitos de esta Política complementan, sin sustituir, cualquier otra obligación establecida por la normativa aplicable, la cual prevalecerá en cualquier caso.
Esta Política puede ser modificada en cualquier momento. Cuando esto ocurra, le informaremos y le pediremos que revise y acepte la versión actualizada.